Master in Risorse Umane e Organizzazione
Università Telematica Guglielmo Marconi- Il Master è un programma formativo orientato a fornire strumenti professionali a chi deve interpretare la complessità di contesti organizzativi in continuo mutamento. Obiettivi
Chi si occupa oggi di risorse umane deve essere capace di comprendere il mercato e l’organizzazione nelle loro molteplici sfaccettature:
* il mercato del lavoro dal lato dei suoi aspetti legislativi, attinenti alle recenti e continue evoluzioni nelle riforme dei contratti, e dal lato degli aspetti legati alle dinamiche delle relazioni industriali e sindacali;
* l’organizzazione dal punto di vista dell’evoluzione e del cambiamento dei suoi modelli gestionali interni ed esterni, dei suoi obiettivi e delle strategie volte al risultato di business, e dei processi comunicativi che regolano il complesso sistema delle relazioni interne, dell’immagine e dei significati di mission e corporate identity. Il master ha anche l’obiettivo di porre particolare attenzione alle tematiche del knowledge management, del riconoscimento della variabile formazione quale elemento strategico per l’organizzazione in grado di fornire gli strumenti e creare le premesse per lo sviluppo di quel know-how aziendale legato ai saperi e alle conoscenze degli individui-risorsa, al di la del background tecnico e gestionale e del capitale economico finanziario, fornendo la reale plus valenza dell’impresa, preservando dai rischi di omologazione del mercato.
